阿克苏新闻网/地区融媒体中心讯（记者 赵霞 通讯员 潘红） “我大学毕业后，通过参加招聘来到企业工作，企业给我们缴纳了五险一金，节假日发放福利。这么好的工作条件，我必须好好干。”6月30日，新疆金成光电线缆制造有限公司文员邓妍霏告诉记者。

该公司负责人李铭乾介绍：“企业招用高校毕业生可以享受相应的优惠政策，同时也给企业注入新鲜血液，带动企业发展。我们计划和学校签订校企合作协议，在技术培训、人才培养、专业协调发展等方面紧密合作，实现校企共赢。”

记者了解到，企业吸纳高校毕业生就业可以享受以下优惠政策：一是各类企业招用高校毕业生的社会保险补贴标准，按企业实际缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险费之和给予补贴，最高补贴标准不超过自治区上年度职工社会平均工资的100%为缴费基数计算的社会保险费。二是对企业开展新招用高校毕业生岗前培训的，给予全额职业培训补贴。三是小微企业当年新招用符合创业担保贷款申请条件的人员（城镇登记失业人员、就业困难人员、复员转业退役军人、高校毕业生、化解过剩产能企业职工和失业人员、返乡创业农民工、大学生村官、网络商户、建档立卡贫困人口、农村自主创业农民、刑满释放人员）数量达到企业现有在职职工人数15%（超过100人的企业达到8%）并与其签订1年以上劳动合同的，可申请最高不超过300万元的创业担保贷款，对符合条件的小微企业创业担保贷款，财政部门按照贷款合同签订日同期同档次贷款基准利率的50%给予贴息。四是企业招用在人力资源社会保障部门公共就业服务机构登记失业半年以上且持《就业创业证》或《就业失业登记证》（注明“企业吸纳税收政策”）的高校毕业生，与其签订1年以上劳动合同并依法缴纳社会保险费的，自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起，在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠，定额标准为每人每年7800元。

同时，高校毕业生到各类企业就业，按照企业为其缴纳的社会保险基数，其个人应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险和失业保险费部分，给予全额补贴。